Чебаркульская «Уральская кузница» (входит в Группу «Мечел») перевела часть коллектива в режим частичного простоя. По словам сотрудников, их фактическое рабочее время сократилось в три раза, что моментально отразилось на размере заработных плат.
Причины и масштаб ограничений
На предприятии объясняют: мера вынужденная и напрямую зависит от текущего портфеля заказов. Сейчас в простое находится около 7,5% персонала, но эта цифра меняется ежедневно. Тем, кто временно остался без задач, предлагают перейти на другие площадки холдинга. Сами металлурги рассказали региональным СМИ, что на оплату в размере двух третей тарифа их начали переводить еще в конце декабря. В феврале ситуация ненадолго стабилизировалась, но с марта ограничения вернулись. Под удар попали электросталеплавильные цеха: вместо стандартных 180 часов в месяц люди отрабатывают чуть больше 60. На заводе отменяют ночные смены и сокращают продолжительность дневных.
Финансовые показатели завода
«Уральская кузница» остается крупнейшим в стране производителем штамповок из спецсталей для машиностроения, авиации и космоса. Однако финансовая отчетность за 2025 год фиксирует спад: выручка предприятия сократилась на 20,6%, составив 18,56 миллиарда рублей. Чистая прибыль по российским стандартам учета просела еще сильнее — на 26%, до 6,75 миллиарда рублей.
Ситуация в промышленном секторе региона
Проблемы с загрузкой мощностей затронули многие гиганты Южного Урала. В конце прошлого года на четырехдневку перешел «Уралвагонзавод», а в январе 2026-го о планах внедрить трехдневную рабочую неделю сообщили на машиностроительном заводе в Копейске. На ММК в марте остановили часть агрегатов. Руководство комбината пообещало обойтись без увольнений, но предупредило о сокращении зарплат управленцев и части выплат коллективу. С апреля на паузу встал один из участков ЧЭМК, а 170 его сотрудников временно распределили по другим позициям. Тревожные новости приходят и с челябинского электровозоремонтного завода: там персонал уже получил уведомления о грядущих сокращениях, а с мая предприятие переходит на четырехдневный график. На Челябинском металлургическом комбинате часть сотрудников также получает две трети оклада, что официально объясняют ремонтом печей.
